Sundhedstjek

Sundhedstjek motiverer til positive livsstilsændringer og er dermed et af de vigtigste værktøjer til at reducere fravær og fremme trivsel på arbejdspladsen. Healthy Companys sundhedstjek gennemføres af sundhedsfagligt personale på minimum bachelorniveau med solid viden indenfor sundhedsfremme og livsstil.

Healthy Companys sundhedstjek varer 30-70 minutter og kan indeholde:

Måling af:

• Kolesterol (totalkolesterol, HDL, LDL og triglycerider)
• Blodsukker
• Hæmoglobin (jern i blodet; kun for kvinder)
• Blodtryk
• Kropskomposition
  • BMI
  • Fedtprocent
  • Hofte-Talje-Ratio
• Lungefunktion
• Kuliltemåling (kun for rygere)
• Kondital (2-punkts måling på cykel)

Samtale vedr.:

• Samtlige ovenstående målinger
• Vaner: Kost, motion, rygning og stress
• Ønsker til udvikling
• Udarbejdelse af individuel handleplan

Hvordan er hele processen omkring sundhedstjekket?

Sundhedstjekket består af et spørgeskema, der udsendes elektronisk (eller på papir) og en efterfølgende personlig konsultation (ca. 3 uger efter) bestående af et prik i fingeren, en kort cykeltest, vejledende samtale og en handlingsplan.

Hvor finder sundhedstjekkene sted?

Nøglen til at få medarbejderne til at deltage i sundhedstjekket er tilgængelighed. Det gælder især den medarbejdergruppe, der erfaringsmæssigt er sværest at få til at deltage i sundhedstjekket og som rent sundhedsfagligt har det største behov. For at øge tilgængeligheden, gennemfører vi derfor altid vores sundhedstjek hos vores kunder – altså på arbejdspladsen. Vi kan også foretage sundhedstjek i egne sundhedsbusser.

Kvalitetssikring

Udbyttet af sundhedstjekket er lig med medarbejderens oplevelse af sundhedstjekket. I Healthy Company arbejder vi målrettet med at skabe gode oplevelser og stiller derfor høje krav til kvalitet.
Vores kvalitetssikringssystem indebærer bl.a. et tæt samspil mellem vores lægefaglige kompetencer og de udførende konsulenter, et grundigt 2-dages uddannelsesprogram herunder følordning og obligatoriske opfølgende efteruddannelsesseminarer for alle vores sundhedstjekkonsulenter. Vi anvender desuden kun det bedste medicinske testudstyr og stiller strenge krav til service og vedligeholdelse af udstyret.
Udover høje krav til menneskelige egenskaber, uddannelse, træning og testudstyr er der én faktor, der er udslagsgivende for medarbejdernes oplevelse med sundhedstjekket; tiden. I Healthy Company prioriterer vi tiden til hver enkelt medarbejder og bruger omtrent en hel time pr. medarbejder ved vores sundhedstjek. Det giver ro og tryghed og efterlader medarbejderen med en oplevelse af at der er tid nok til at drøfte alle testresultaterne. Vi anvender ca. en halv time til de fysiske målinger og efterfølgende ca. en halv time til denne drøftelse herom samt udarbejdelse af en handleplan for medarbejderen. Det betyder at medarbejderne går styrket fra sundhedstjekket med en solid forståelse for vedkommendes sundhedssituation og med motivation og vilje til at handle derpå.

Udpluk af referencer (antal sundhedstjek)
•    DSV (2.500)
•    Dansk Landbrugs Grovvareselskab (2.000)
•    DHL (1.300)
•    ATEA (1.100)
•    LETT Advokatfirma (400)
•    ABB (700)

Skat og revision

Medarbejderen beskattes ikke af et arbejdsgiverbetalt sundhedstjek, såfremt sundhedstjekket tilbydes til alle medarbejdere. Læs mere om medarbejderbeskatning på sundhedsydelser på SKATs hjemmeside.

Hvad siger vores kunder?

”Vores Healthy Company kursusforløb har været en rigtig god oplevelse for mig som HR-chef, men samtidig også for mine kolleger. Healthy Companys kompetente projektledelse har gjort mit arbejde meget lettere, og samarbejdet har været sjovt, intenst og udviklende. Medarbejderne har haft en god og – for mange – ikke mindst lærerig oplevelse, fordi selve sundhedstjekket var af høj kvalitet – dygtige sundhedstjekkonsulenter og rigeligt med tid afsat til hver medarbejder” fortæller HR-chef Ida Krause fra Siminn.

Sundhedstjek sparer milliarder

”Sundhedstjek på arbejdspladser fanger symptomer på sygdomme tidligere. Dermed kan medarbejderen nå at ændre livsstil, inden han skal ind i en dyr og langvarig behandling. Konsekvensen er, at samfundet vil spare milliarder af kroner i sundhedsudgifter”, siger Jes Søgaard, der vurderer, at besparelsen vil være et tocifret milliardbeløb over de kommende 20 år. Måske op til 30 milliarder.
Kilde: Jes Søgaard, direktør, Dansk Sundheds Institut, Politiken, 25. december 2009